Korzyści płynące z coachingu

Korzyści płynące z coachingu są znaczące niezależnie od tego, z jakiego rodzaju coachingiem mamy do czynienia. Każdy bowiem jego rodzaj opiera się na procesie rozwoju osoby, która go podejmuje. Kluczowymi korzyściami w wykorzystaniu coachingu są:

  • zdecydowanie większa skuteczność w działaniu
  • trwałość w zwiększeniu osobistej efektywności
  • umiejętność stawiania sobie pytań, także i tych trudnych
  • pełna jasność w zakresie własnych celów i określenia wartości
  • pozbycie się barier przed bardziej efektywnym uczeniem się
  • samodzielne dochodzenie do rozwiązań różnych problemów
  • zwiększenie równowagi i jakości życia
  • większa kreatywność
  • zwiększenie elastyczności działania
  • stawanie się wzorem dla innych
  • rozwijanie własnych zdolności
  • wykorzystywanie rozwiniętych zdolności w sytuacjach kryzysowych
  • uświadomienie sobie potrzeby nieustannych zmian, czyli bycia w procesie
  • dążenie do doskonałości
  • wyzwolenie w sobie umiejętności refleksji
  • zdobycie umiejętności niepoddawania się porażkom
  • doskonalenie kompetencji
  • uwierzenie we własne możliwości
  • zdobycie mistrzostwa w tych obszarach, które są zgodne z naturalnymi predyspozycjami
  • podejmowanie tych działań, w których jest się dobrym

(Z. Brzeziński „Execitive coaching. W czasach kryzysu i zmian” [W]: „Coaching Review” I/2012)

Pobierz
darmowego
e-booka!

Szkoła Coachingu - Bezpłatny e-book